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也就是这个时候，电梯门忽然开了，几个人零零散散地走出来，看见我和那人对峙，挡在电梯门前，都僵持着，其中一个是销售代表Linda，她愣了三秒后，居然向那人伸出了手，态度恭敬，“向先生，您好。”那人同时向她伸手，微笑地和她握手。

这么一个乌龙就那样被我闹出来了，我到了这家公司没出过什么错，但是向柏余，也就是董事长的爱子，公司的新任执行长的出现显然就破了我这个记录，他走之前拍了拍我的肩膀的行为让我觉得非常忐忑，而且他还说了句让我下班前来一趟办公室。因为摸不清这个新执行长是什么样的脾气秉性，我心里迅速设想着两种情况，一是他和客户经理一样的睚眦必报的性格，二是和我的直属上司一样，小事一桩就过去了，只是我没想到有第三种可能。

到餐厅慢吞吞吃我的牛肉饭，周围不断有同事过来叽叽喳喳，说向柏余在一个礼拜前来过，除了我之外都见过他，新官上任三把火，我担心他拿我开刀，虽然我不知者无罪，但是上班期间放自己的男朋友进公司是不合规矩，而且我不确定他站在那看了多久。以前听说董事长的这个儿子从小接受西式教育，在美国久了，华尔街有些名声，一直不愿意接手家里的生意，但是不知道怎么的前段时间忽然就答应了。

旁边人越说我越觉得心烦，吃了几口饭就吃不下去了，回到办公室。工作还有很多，算了，管他什么向柏余，兵来将挡，水来土掩。

结束的时候已经要三点半了，我四点下班，所以赶紧去找向柏余，我猜他是在执行长办公室，那里很大，整个楼层都是他的，有绝佳的办公环境，电梯开的刹那，感觉不是在公司，而是在家里，冰箱沙发电视机都有。整个摆设还是郑执行长在的时候的样子，我感觉可惜，就因为向柏余是董事长的儿子，之前的付出都打了水漂，一切都回到了原点。

作者有话要说：

☆、第六章

“你很喜欢发呆？”向柏余的声音让我猛然一惊，他坐在离我几米开外的书桌前，用钢笔在纸上写着什么，抬头瞟了我一眼，随即笑开，“开玩笑的，被我吓到了吧？”

虽然他笑起来很温和的样子，还有一个浅浅的酒窝，我依旧下意识的后退了一下，他第一句的语气很严肃，我有点被震慑到了，这倒是真的。向柏余站起来，倒了杯水，走到我身边，递给我，“进来坐吧。”就像是在招待客人一样。

我接过水，说了声谢谢，然后坐在沙发上，有些不知所措，不知道应该为刚才的事情和他道歉还是怎么样。沙发很舒服，可是我感觉如坐针毡。向柏余是那种长得非常好看的男人，可是同时，也有一种玩世不恭的感觉，怎么都不像执行长，在我眼里，郑执行长那样的才叫做执行长，穿的很规矩很正式，说话有风度，做事认真靠谱，有能力。

“你那么紧张，我看上去有这么吓人吗？”他又笑，说，“你是一个很负责人的人，从刚才的事情可以看出。”

我这才敢看他，难以相信他是在夸我。然后之后向柏余道明了把我叫过来的目的，因为我是公司年龄最小的部长级的干部，他要听听我的想法，关于公司未来的发展。可是我只对网络管理在行，从大学到现在，考到的除了英语四六级证书就是关于计算机的证，其他的我根本无法给出什么专业意见。我是这么想的，也是这么告诉他的。

向柏余喝了口水，摇摇头，“现在这家公司出主意的人都是一些快退休的老员工，你可以说他们富有经验，但是另一方面，他们也缺乏与时俱进的能力和勇气，郑宇然当执行长的时候因循守旧，可是我不打算这样下去，我需要听到一些不同的声音，一些年轻人的声音。”

向柏余说这话的意思就像他是个多么老道的人一样，但是不可否认，公司的问题也绝不在少数，他一针见血，说出了很多人私下谈论但不敢说的。

“我看过你的简历和工作表现，你很有潜力也很有能力，但是你不懂得把想法化为行动，这可不是好事。”向柏余说着，把一份资料给我，“这里是未来公司的改革框架，我给你一个星期的时间，把它填满。记住，我说的填满，但不是真的填满，我要的是idea，不要用垃圾来应付我。”

我彻底懵了，也不知道是怎么走出他办公室的，向柏余不羁的表面下是铁血政策，我整整半个小时都是听他在说，竟无从插话，这点让我觉得非常沮丧，而且我也不知掉他是从哪里看出我的所谓“能力”、“潜力”，能应付的了这么高深的东西。好在我有一个星期，我觉得许久未犯的拖延症可能要