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应该说，至少在企业改革当时，并非一切类似的权力眷恋，都完全出于私利。作为党的忠诚卫士，企业书记和党委工作系统的同志们，灵魂深处，还隐匿着一种深厚的感情和政治忧虑，很纯粹，无产阶级革命式的。一直以来，经典教科书上，都在向他们灌输着这样的圣经：公有制是社会主义的基本经济制度，国企是公有制经济的主体和支撑，经济基础决定上层建筑和意识形态。因此，在他们的词典里，国企的性质和地位，特别是领导权问题，是关系党和国家前途命运的重大问题。对，党和国家的前途命运。一句多么熟悉的话，此刻，却不敢去轻易触摸；稍一触摸，这些同志，内心就有一种隐隐的沉重。

位卑未敢忘忧国。又是一句熟悉的话，他们过去做思想工作时，总是常说。此刻，怎么也在心里涌动。

书记们的政治责任，转化为淡淡忧虑。他们甚至会偶尔想起毛主席关于问题可能出在党内的教诲，担心再这样改革下去，会不会动摇社会主义的经济基础，削弱党对经济主体的领导？会否辛辛苦苦几十年，一朝回到解放前？维护一种平衡容易，打破平衡却难。何况，这种平衡体系中，并非每一个环节，每一个局部，都是忧国忧民，还夹杂着一些复杂的利益关系。往往是各种利益，都纠集在一起。

原有的游戏规则，给我们设定了许多无法回避的难题。

这个问题难倒了“王克思”

坐在会议室，大家才逐渐明白，是内部传达中央三部委文件。

争论最激烈的，是关于厂长负责中，企业“中心”与“核心”的表述。为了帮助大家理解，良苦用心的主任，还专门请来了一位姓王的教员辅导。但是，主任在介绍时，没有介绍王教员，而是叫“王克思”。我不知情，在送茶时，跟着喊克思老师用茶，引得大家哄堂大笑。一问才弄清，那是王教员的雅号。

第17节，

王教员是市委宣传部唯一的正县级理论教员。他最早以研究著名的经济学“三论”（《资本论》、《国富论》、《货币论》）著称，后来又专攻中特理论（教员们对有中国特色社会主义理论的简称），每攻一样，都能很快深得要领，把其津梁。特别是他那种把深奥枯燥的理论，与当下时事要求紧密结合，深入浅出，生动活泼的讲课方式，从领导到普通干部，都颇受青睐。于是，还在“文革”时期，当初的小王，就有了“王克思”的雅号。意思是，姓王的就是身边的马克思，拥有至高无上的理论权威。王教员对此雅号也乐得默认。

主任亲自宣读三部委文件，照本宣科地，原原本本地；然后，谦恭地请“王克思”辅导。王教员也不谦让，清了清嗓子，谦和地说，对这些文件，我也是刚接触，今天下午主任才把文件给我。因此，谈不上辅导，只是盛情难却，谈点学习体会，就算抛砖引玉吧。依我看，三部委会议，是马克思主义再生产理论的发展，是小平同志中特理论在国企改革中的具体体现，是在城市经济改革背景下，正确处理加强党的领导，与发挥企业作为经济组织作用关系的纲领性文件ǎ�专｛花ǎ�楱｛库ǎ�&nbsp；http：//www。7mihua。com

我非常佩服“王克思”的高屋建瓴，紧贴潮流。然而，显然“王克思”没有回答问题本身，更没有帮助大家解决从理论到实践的实际困惑。

“王克思”似乎看出了大家的迷惑，一层一层递进式地做着阐释。他接着说：“很显然，厂长负责制，就是企业的首长负责制。大家知道，企业是生产组织，而不是政权组织，更不是军事组织。在企业，厂长是生产经营的中心，厂长负责，实质上是厂长对企业的效益最大化负责。这是马克思主义再生产理论的精髓。但是，我们又必须明确，我们搞的市场经济，是社会主义市场经济，追求资本增值，只是一个方面，甚至可以说不是根本的方面。假如社会主义都没有了，政权都变质了，我们拿那个效益来干什么呢？怎样保持国企改革发展的正确方向？当然是坚持党的领导。不管怎么改，党在企业的政治核心地位不能动摇。总之，一个管方向，一个管动力，这就是我理解厂长负责制下，企业党组织的核心和厂长的中心的关系，二者是相辅相成，互相促进的，而不是相互排斥，相互对立的。”

看得出，“王克思”的理论功底是深厚的，思维是清晰的，理解是深刻的，道理也似乎说清楚了。大家都交口称赞，连连说讲得好呀，讲得好呀，“王克思”就是“王克思”嘛。说实话，作为在场者，在听王教员讲解的时候，我也觉得很