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在进行了一番客套话后，Andrew对严华说：“As　rumors　spread；　you　must　h*e　heard　that　FA　will　withdraw　from　China。　How　do　you　think　of　it？”　（正如很多谣言一样，你可能也听说了FA将退出中国。你是怎么看这件事的？）

严华愣了一下，没想到Andrew会亲自问这个问题，而且问的这么直接。这么长时间以来，FA内部的所有人都在谈论此事，但大家都是私下里谈，没有一个人在正式场合谈过，因为谁也不知道今后到底会如何，最重要的是如果自己谈得太多了，就难免会让别人怀疑自己是不是有什么想法，自己是不是要离职。严华也尽可能地不在公共场合谈论此事，他只是当面问过白复明，而Andrew今天突然问这个问题，严华觉得有些奇怪。不过严华毕竟是职场老手了，他明白如何回答。不管自己真的怎么想，不管FA是不是要开自己，自己在这个时候一定要表达忠心，表达自己对FA的留恋之情，不管是真是假，领导都喜欢一个忠心的家属。

严华想了想Andrew的问题，然后看着他，心平气和地说道：“I　do　hear　about　this　rumor；　and　many　of　our　staff　also　get　it。　From　the　beginnings；　I　think　it　was　a　rumor　because　no　FA　official　news　was　released。　Just　now；　you　mentioned　it　was　a　rumor；　so　it　fully　reflected　that　my　view　was　correct。　For　my　own；　I’ve　not　been　affected　by　this　rumor　and　I　h*e　been　leading　all　my　team　member　to　carry　out　our　work　as　scheduled；　go　for　business　trips　as　scheduled；　conduct　sales　meetings　as　scheduled；　train　for　our　resellers　as　scheduled。（我确实听说了这个谣言，我们的其他许多同事同样也听说了这个谣言。不过从一开始我就觉得这是一个谣言，因为FA从没有官方发布过任何消息。刚才正如您所说的一样，它确实是一个谣言，因此这完全反应出我之前的观点是对的。对于我自己来说，我并没有受此谣言的影响，我一直在带领我的团队成员按照计划开展工作：按照计划出差，按照计划举办营销会议，按照计划对代理商进行培训。）

Andrew在听了严华的回答后，满意的点了点头，因为作为一个世界500强的高管，他对中层员工的希望就是和公司的步调保持一致，最重要的是要较强的职业素养，而不是听风就是风，听雨就是雨，稍微有一些传言自己就坐不住了。严华的回答让Andrew很满意，而边上的刘许和白复明也满意地点了点头。

Andrew觉得严华的回答很职业，又继续对他说：“Some　of　FA　China’s　staff　resigned；　including　2　of　your　team　members。　What　causes　the　resignation？”（FA中国的一些员工离职了，其中包括两名你的手下。是什么原因造成离职的呢？）

Andrew的这个问题很尖锐，这应该是Andrew想真正了解的，或者进一步说这是在责问严华为什么他的团队在最敏感的时候会出现人员上的变化。严华没有想到Andrew会问如此尖锐的问题，但既然问了就要回答。严华的谈判和沟通能力一直很强，而在回答这种棘手问题的时候，不能瞎回答，一定要弄明白问问题的人的真正意图，如果自己不假思索地就回答，等待自己的就是可悲的下场了。严华觉得Andrew问这个问题无非就是有两层意思，一个是自己刚才说自己的团队一切都在按照之前的计划工作，但这似乎与有两个人离职相冲突；另一层意思就是比较普通的理解，那就是谈一谈团队人员离职的原因。严华不知道等待他的将是什么，是被问责还是直接解聘，所以严华觉得既然美国高层来了，既然现在FA已经是这种局面了，