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首页 > 游戏竞技 > 也许你也能够找到一份好工作 > 第14部分

第14部分(第1/1 页)

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你立即接受的“过激反应”,可能会让面试官觉得你考虑问题有些轻率,也可能觉得你在别处找不到工作,在能力方面有欠缺。

既然他让你“考虑”,你就一定要考虑,想清楚这份工作到底适不适合你。你要盘点一下自己的实力,测算好与岗位的匹配程度,比如岗位要求什么学历,什么专业,需要什么样的技能,什么样的工作经验等等。这些要求你是不是都符合。另外,你还要对这家企业以及招聘的岗位进行鉴别,看是否适合你,做起来能否得心应手,是否会给你带来快乐。

如果你打算接受这个职位,你可以这样说:“我以前就了解了这一工作的内容和职责,通过三个月的实习,我认为,我是可以胜任这种工作的。而且我很喜欢这个企业,所以我考虑接受。”

其实,这个问题,招聘方还想问你对这个工作岗位的规划。所以,回答的最后还可以加上一句:“我未来的职业目标是策划总监,希望在这个行业发挥更大的力量,这是我未来的方向”。

如果你不接受这个职位,可以这么说:“这个职位和我的职业规划不相符,不适合我。”这样回答的话,即使合作的协议达不成,对方也会尊重你。

找工作的时候,不可能找100个工作,100个都适合你,一定要学会对你不能做的和不想做的说“不”。招聘和应聘双方的地位是平等的,不能说谁是主动方,谁是被动方。如果求职者模糊了自己的主体性,不慎重选择,即便勉强进了企业工作,也不可能有好的发展,既浪费了自己的时间和精力,也不能很好地为企业创造价值。

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