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地团队建设理念。

中午的时间不多，猫猫点了四五个菜，问刘亚斌和沈小星是不是喝酒，最后三个人都同意喝茶。菜很快上来，刘亚斌不过是个在校地学生，难免有点拘谨，沈小星就放松得多，不过即使是沈小星，在对猫猫说话时也小心翼翼。

猫猫没怎么吃，自从从重庆归来后，她始终小心翼翼地保持清淡地饮食习惯，试图把小肚腩和脂肪肝一并除去，她只是一口口小口地喝茶，顺便观察沈小星和刘亚斌两人的举止态度。

“你们对各自地职业发展都有什么想法？”

“职业发展吗？”沈小星停下吃饭的动作，抬起头看了眼猫猫，“MOT还能有什么职业发展？不就老老实实地完成两年的三个轮岗，然后被分配到任意的一个职位上，从头开始做呗。”

说完，沈小星喝了口茶，哼了声：“没意思。”

猫猫一听，心中豁然开朗，原来，沈小星是怀有这么一个想法的啊！得悉了沈小星的想法后，猫猫立刻就想到了，可能造成他的这种不思进取的颓废想法的根源。

“做MOT会没意思吗？”猫猫笑着说，“我就觉得，MOT会轮岗三个职位，经历不同的工作，在考量自己各方面能力的同时，认识更多的朋友，了解更多的流程，怎么会没趣呢？”

“就是很没趣，薪水又低，而且，做了两年MOT以后，还是从最低的职位做起。”沈小星不满地撇撇嘴，“我的几个朋友都说，他们新入职两年后，都能转成SenorLEVEL了，年薪至少十一二万，有的还可以拿到十五万，我们呢？毕业后才八万吧，没意思。”

猫猫继续开导说：“你不能全朝着钱看啊，你要看的是，公司给了很珍贵的轮岗机会，你能在三个甚至更多个的岗位中尝试，选择自己喜欢并擅长的职位。重要的是，那些职位的尝试是不用冒风险的。而你的那些朋友呢？看起来他们两年后就是资深人士了，很风光，但那是成功适应职位后所得到的，如果他们没适应呢？如果他们做了两年后发现，他们并不适合现在的职位呢？”

“无论再怎么不适合，只要努力学，都能做好的。”沈小星顶了一句。

“呵呵，那你的看法就片面了。”猫猫说，“的确，只要努力了，每一个职位都有可能做好，但如果只在一个职位尝试的话，怎么会知道，自己是不是适合别的更好的职位呢？或许，有的人在某个职位上做得很平淡、一点激情也没有，但若是换到了另一个职位，很快就能进入角色并获得老板的赏识的。”

“总之就是没意思，再说了，八个月一个轮岗，根本不可能对一个职位有什么了解，我算是看透了，公司就是借着MOT的名义，找一批廉价劳动力来打杂。”沈小星见辩不过猫猫，便闷闷地说了句，随后低头，不再准备继续谈论这个话题。

猫猫心里觉得好笑，便说：“你怎么会有这样的感觉，八个月一个轮岗，怎么会学不到东西呢？A。B。电气是一个注重人才培养的公司，绝不会出于雇用廉价劳动力的目的而大费周章地搞培训生计划的。”

“你没做过这么知道。”沈小星蒙头说了句，随后便摆出一副不愿再搭理猫猫的表情。

“我怎么会没做过呢？”猫猫笑得更欢快了，“我当然很明白MOT的种种啦，我就亲身经历过啊。”

沈小星吃惊地抬起头，不可置信地瞪着猫猫：“你也是MOT毕业？”

他又摇摇头，自言自语地说：“不对不对，我们公司的MOT计划才实行三年，我是第三批，在我前面只有两批。不可能的，你在骗我吧。”

猫猫凝视着这个可爱的男生，愈发觉得他有趣得紧。

“我当然是MOT啦，不过我比你高一级，你是去年新入职的吧，我是前年入职的，我现在是第三个轮岗。”

“啊！”沈小星的嘴巴张得老大，猫猫觉得有点像唐老鸭的嘴型，“你，MOT？居然做了部门经理。”

“是暂时代理的。”猫猫微笑着纠正说，“因为低压成套产品部的经理职位空缺了三个月，所以我暂任产品经理，如果他们找到了新的产品经理人选，我就会离开。”

“那我还是希望他们永远也不要招到。”沈小星嘟哝了一声。

第三卷 是销售不是小受 第九十四章 发财要趁早

第九十五章

“那么，你的职业计划呢？”猫猫见暂时摆平了沈小星，便转过头来问刘亚斌。

在猫猫心里，无论是实习生还是正式员工，都